本网讯 1月26日，学校2021年度部门单位负责人年终考核述职大会在行政楼五楼会议室举行。董事长赵超、执行董事赵天骄、校领导康亚国、贾明远、樊增禄、甘世平、李吉友、万青出席，各部门单位负责人参加会议，其他科级以上干部同步参加网络视频会议。大会由人力资源处处长杨军诚主持。
学校召开2021年度部门单位负责人年终考核述职大会
董事长赵超总结讲话
人力资源处处长杨军诚处长介绍了本年度述职大会工作安排及相关说明，重申了各部门各单位年终述职的目的和意义，提出述职会议的纪律要求。学校17个机关教辅部门、17个二级学院（教学单位）负责同志代表本单位（部门）就一年来的工作情况及来年打算作述职汇报，评委组进行了现场评分。
述职结束后，贾明远代表校领导做了点评发言，指出干部述职是干部考核的重要环节，本年度考核工作认识到位，思路清晰，细节严密，组织有序，各位干部述职工作准备充分，工作总结全面，问题发现准确，解决思路清晰。同时，指出各部门各单位在考核工作中发现的问题和不足，要求要准确研判，全面分析，切实制定下一步整改计划，为落实好2022年各项工作任务奠定基础。围绕做好下一年工作，他强调三点希望，一要持续发力，各部门各单位要在总结好的经验和做法的基础上，按照学院工作要点，制定2022年工作计划，大力提升特色和亮点，打造品牌，增强竞争力；二要扎实推进问题整改，明确问题靶向，制定有力措施，狠抓整改落实；三要守初心担使命，强化责任担当，通过年度总结展现了所取得的一定成绩，但与同类优秀院校相比及我校要建设成为在国内有一定影响力的、高水平的百年应用型大学的目标还有较大差距，还需要强化责任意识、担当意识、创新意识，勤勤恳恳、兢兢业业做好各项工作，勇于挑战和完成新的更高的目标任务，为学校长远发展做出更多更大的贡献。
赵超在总结讲话中，首先对学校在疫情期间的科学管理给予了高度评价。他强调，学校领导班子正确决策和应对严峻疫情的挑战，团结全体教职员工按国家疫情防控部门工作要求积极开展工作，以学生为中心，关爱学生，做好了各项保障服务工作，开展网上教学，维持了学校的正常秩序；节前，学校周密组织，安排人员和车辆护送学生乘车回家过春节，以仁爱之举温暖学生，维护了学校的安全稳定。他指出，2021年是不平凡的一年，学校在上级的正确领导下，统筹疫情防控和事业发展，戮力同心、砥砺前行，成绩斐然。但同时，要把发展中存在的问题扎实解决好，立足长远发展大局，精心谋划好2022年工作布局。赵超希望全体商院人传承和发扬步长公司的艰苦奋斗精神，坚决贯彻国家教育方针政策，践行教育的初心使命，坚持立德树人根本任务目标，为党育人，为国育才，求务创新，砥砺前行，奋发图强，努力把学校建设成为在国内有一定影响力的、高水平的百年应用型大学。
